Unsere zentrale Aufgabe in der Kinder- und Jugendhilfe ist es, dem einzelnen jungen Menschen ein Leben zu ermöglichen, das individuelle Verantwortung, Freiheit, Selbstständigkeit, notwendige Förderung und Hilfestellung sowie Inklusion in das soziale Umfeld gewährleistet.

Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“.

Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen. 

Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.

In der WG Uferstrasse werden junge Menschen auf Grundlage des   SGB VIII und/oder SGB IX betreut.                                                                          In familiärem Rahmen unterstützen wir auf dem Weg in die zu erreichende Selbständigkeit und begleiten beim Start in die Arbeitswelt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
 

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Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit an Planung und Umsetzung von Fördermaßnahmen von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Kontext einer rund-um-die-Uhr betreuten Wohngruppe
• Sie bauen vertrauensvolle und tragfähige Beziehungen zu den KlientInnen auf
• Sie arbeiten bei der Planung und Umsetzung personenzentrierter Fördermaßnahmen mit
• Sie strukturieren und organisieren den Lebensalltag der Wohngruppe
• Sie kooperieren mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten
• Sie erledigen notwendige administrative Aufgaben

Das ist uns sehr wichtig

Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentriere Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht.

Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände. Spontaneität und Beharrlichkeit zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Empathie und Wertschätzung für andere Menschen.

Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir Fort- und Weiterbildung in vielerlei Hinsicht.

Ihr Profil

• Sie bringen eine Ausbildung zum Erzieher/zur Erzieherin oder eine vergleichbare Ausbildung mit. (HeilerziehungspflegerIn, ErzieherIn, BA Soz. Arbeit oder vgl.)
• Sie verstehen es, nach außen und nach innen zu kommunizieren und Kooperationen einzugehen.
• Empathie, Engagement und eine wertschätzende Haltung
• Freude an der Arbeit im Team
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
• Führerschein Klasse B, profunde PC-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.
• Kommen Sie in ein innovatives Team, das offen für neue Wege ist.
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.
• Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.
• Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Eine offene Arbeitsatmosphäre - wertschätzend und respektvoll.

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. 

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.